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每个地方都不一样吧，看考生的成绩来筛选进入面试的人员的。
有些地方以笔试六十分为进入分数线，如果考生较多并且招聘较多的话，进入面试基本上会达到1:4或者1:3，有一些地方甚至达到了1:2。但最近几年特岗考试竞争非常激烈，很多地方都达到了1:5甚至更高。
山西特岗教师进面比例1:2，即如果岗位招1人，前两名进入面试，山西特岗教师总分值=笔试成绩60%+面试成绩40%，如果和竞争对手笔试分差不大的话，面试占优势，比较容易逆袭。
